¿Cómo describirías tu experiencia profesional en PLOCAN teniendo en cuenta que has trabajado aquí durante cerca de quince años y casi desde los inicios de la organización?
Al principio estábamos en una sala sólo Joaquín Hernández (actual director de PLOCAN) y yo y poco a poco fueron ubicando a toda la administración en el mismo espacio. Eso ayudó muchísimo a conocer a la gente, saber en lo que trabajaba cada uno, ayudarse unos a otros. Maravilloso. Fue una época muy buena. Había un grupo muy unido y hacíamos muchas cosas. Además, trabajábamos muy cómodos. Nos ayudábamos. Yo ayudaba mucho con los idiomas, sobre todo con el inglés. Hubo mucho apoyo y todos hacíamos un poco de todo. En ese momento yo era secretaria de Joaquín. Del grupo nódulo que empezó seguimos unos cuantitos aquí y sabemos lo que nos costó en su momento. Echábamos muchas horas juntos.
Durante tu trayectoria profesional en PLOCAN asumiste distintas funciones (secretaria de dirección, relaciones institucionales, registro, …). ¿Cuáles fueron los mayores desafíos que enfrentaste en los distintos puestos que desarrollaste aquí?
¿Te lo digo de verdad? (ríe). Primero conocer a Joaquín, saber cómo trabajar con él, sentarnos y decir: ¿cómo puedo trabajar bien contigo? Afortunadamente, lo hicimos y yo creo que lo logramos y le tengo mucho cariño, eso para empezar. Luego están los grandes retos: adaptarse a los nuevos puestos y cómo se empezaron a dibujar y separar los departamentos. Eso fue un desafío personal a nivel emocional, psicológico. Y, por supuesto, adaptarse a que la organización estaba creciendo mucho, que había múltiples proyectos y eventos.
¿Podrías compartir algún momento o proyecto que consideres un hito en tu carrera en la PLOCAN?
Hay muchos, la verdad, pero destacaría la organización del evento del Cuerpo Consular de Las Palmas con Josefina Lousteau (tecnóloga del Área Socio-Económica). Fue una idea de Joaquín. Costó lo suyo, pero se logró y fue entrañable. Ver a los cónsules en PLOCAN y que conocieran el proyecto, que es precioso, fue especial.
“Ver a los cónsules (del Cuerpo Consular de Las Palmas) en PLOCAN y que conocieran el proyecto, que es precioso, fue especial”
Hablas portugués, criollo, español, inglés, francés, coreano y hasta sueco. ¿Cómo crees que tu habilidad como políglota ha influido en tu trabajo y en las relaciones institucionales de la organización?
Decir dos o tres cositas en el idioma de quienes vienen de fuera siempre te acerca a ellos. Hablar algo de coreano, por ejemplo, cuando venía alguien de ese país te abría directamente las puertas con esa persona.
¿Cuál es el momento más complicado que has vivido profesionalmente en esta organización y cuál el mejor?
Cuando Joaquín se fue a Portugal con el proyecto AIR Center. Él era el gerente de PLOCAN y yo su secretaria. Él se fue para uno o dos años y me encontré que no tenía jefe. Poco más o menos, me quedaba en el aire, y cambiaba totalmente mi trabajo aquí, me causó muchísimo problema, al punto de pensar en irme.
Me pasaron a Registro y pensé que aquello no suponía ningún reto profesional para mí. Pero tengo un apoyo emocional muy grande en casa: mis hijas, mi marido y la familia entera. Así que saqué el lado positivo de ello porque al final, estar en Registro supone estar en contacto con absolutamente todas las personas de la organización, más los proveedores, las visitas, … eres la primera persona que ve todo el mundo cuando llega a PLOCAN y eso favoreció el conocer a muchísima más gente todavía.
Al final creo que conseguí darle la vuelta y ha sido para mí muy positivo porque me ha abierto muchas puertas para repartir y recibir más cariño todavía. Y, en cualquier caso, tengo que decir que a mí el proyecto de PLOCAN me enamoró desde el principio. Buscar el mejor momento, difícil ya que hay muchos y todos relacionados con los compañeros, los cumpleaños en el comedor, y tantos momentos divertidos, el apoyo, los abrazos…, no terminaría de contar.
Conoces PLOCAN casi desde sus inicios ¿Cómo ha evolucionado desde que comenzaste a trabajar aquí hasta ahora?
Como he dicho, tal y como me dibujaron PLOCAN en su momento, me ilusionó mucho. Luego, cuando fui conociendo personalmente el proyecto, me seguí ilusionando. No obstante, creo que un departamento de Recursos Humanos habría dibujado otra evolución de PLOCAN.